Maryse Silverans

Hi, ik ben Maryse Silverans! Al 6 jaar actief als Sales Development Re bij GoodHabitz. 

Mijn doel als Sales Development Representative is om HR- en L&D-professionals te helpen bij het ontwikkelen van hun medewerkers. Ik leg dagelijks contact met hen om te begrijpen hoe ze 'human skills' zoals communicatie, leiderschap en samenwerking binnen hun organisaties willen versterken. Vaak merk ik dat ze worstelen met [specifiek probleem, bijvoorbeeld: 'het vinden van de juiste trainingen die aansluiten bij de behoeften van hun medewerkers' of 'het meten van de impact van hun trainingsprogramma's']. Door goed te luisteren naar hun uitdagingen, kan ik laten zien hoe GoodHabitz hen kan helpen om [concreet resultaat, bijvoorbeeld: 'een cultuur van continue groei te creëren' of 'de betrokkenheid en prestaties van hun medewerkers te verbeteren']. Dit stelt mij in staat om gerichte en relevante gesprekken te voeren, waarin de waarde van GoodHabitz echt tot zijn recht komt

GoodHabitz biedt een eenvoudige leeroplossing voor kmo's, waarbij talentontwikkeling centraal staat. Je hebt geen LMS/LXP nodig: GoodHabitz ondersteunt je medewerkers in hun groei, precies op de gebieden waar dat het meest nodig is. Het online leerplatform van GoodHabitz biedt interactieve, competentiegerichte assessments en online trainingen die uitdagingen zoals leiderschap, communicatie en projectmanagement aanpakken. Deze human skills zijn cruciaal om een organisatie vooruit te helpen en je medewerkers gemotiveerd en productief te houden. Bovendien maakt GoodHabitz gebruik van multimediale elementen, simulaties en praktische oefeningen in 14 talen, zodat leren niet alleen effectief, maar ook aangenaam is voor alle medewerkers. Momenteel creëren meer dan 2500 kleine en grote organisaties uit verschillende industrieën – van finance, zorg, voeding, tech, overheid en meer – samen met GoodHabitz een leercultuur